Blog

Enter a comma separated list of user names.
 

Kostenfreie Webinare für NonProfit-Unternehmen

Durch Zufall bin ich heute auf eine Seite aufmerksam geworden, die kostenfreie Webinare zu den unterschiedlichsten Themen für NonProfit-Organisationen anbietet. Da auch wir viel mit solchen Organisationen zusammenarbeiten und ich weiß, wie knapp die finanziellen Mittel dort meist bemessen sind, find ich das Angebot und die Idee dahinter klasse:
http://webinare.stifter-helfen.net/angebote/know-how-fuer-non-profits?&&...

 

Artikel zum FOCUS-Siegel Top Coach in der SZ vom 22.07.2016

Wie kürzlich berichtet, wurden zwei unserer Teammitglieder kürzlich mit dem Siegel Top-Coach 2016 ausgezeichnet.

Da der Hamburger Motivationstrainer Steve Kroeger seit Dienstagabend für Aufmerksamkeit sorgt und über Facebook verbreitet, dass zum Preis von EUR 5.000 solch ein Siegel erworben werden kann, möchten wir auf den o.g. Artikel in der SZ hinweisen.
Die Auszeichnung Top-Coach 2016 ist selbstverständlich nicht käuflich! Lediglich die Nutzung des Siegels zu eigenen Werbezwecken muss an FOCUS und XING Coaches honoriert werden.

 

Die 7 Säulen der Resilienz in der Arbeitswelt 4.0

Zum Thema "Die 7 Säulen der Resilienz in der Arbeitswelt 4.0" hat Dagmar Werther, eine geschätzte Kollegin und Mitglied bei der Vereinigung für Frauen FIM e.V., ein wunderbares Webinar über die Women Speaker Foundation gehalten. Gerne möchten wir die Aufzeichnung dieses Webinars hier zur Verfügung stellen: https://meet82975915.adobeconnect.com/p7vmp1wdnzg/?launcher=false&fcsCon...

 

Gemeinsam stärker

Ein neues Kapitel in der Geschichte von Frauennetzwerken in München wurde geschrieben. Zum ersten Mal haben mit den Frauen in der Immobilienwirtschaft e.V., den Frauen im Ingenieurberuf im Verein Deutscher Ingenieure e.V. (VDI-fib), der Vereinigung Frauen im Management e.V. (FIM e.V.), dem Verband deutscher Unternehmerinnen (VdU) und dem WOMAN‘s Business Club fünf starke Frauen-Netzwerke zu einer gemeinsamen Veranstaltung eingeladen.

Im Mittelpunkt der Premierenveranstaltung vom 13. Juli 2016: die unterschiedliche Kommunikation zwischen Frauen und Männern im beruflichen Alltag. Für einen interaktiven Vortrag konnte mit Dr. Peter Modler einer der bekanntesten Autoren von mehreren Standardwerken zum Thema Frauen und Beruf gewonnen werden. Sein Thema an diesem Abend: "Wie Sie Machtspiele und Manipulationsfallen durchschauen und neue Perspektiven entwickeln".

Es war ein wirklich gelungener Abend mit ca. 180 Powerfrauen vor Ort und vielen interessanten Gesprächen.

 

Dr. Eva Strasser und Veronika Frankenberger zählen zu den Top-Coaches Deutschlands

Dr. Eva Strasser und Veronika Frankenberger aus unserem Team zählen zu den Top-Coaches in ganz Deutschland. Dies ermittelten das Karriere-Extra Focus Network und Xing, das führende berufliche Netzwerk im deutschsprachigen Raum, in einer gemeinsamen Studie, die das Marktforschungsinstitut Statista durchführte.

Dr. Eva Strasser landete nach der Studie bei Change-Management Coaching auf Platz 6 und konnte sich Platz 10 in der Kategorie systemisches Coaching sichern.
Veronika Frankenberger belegt Platz 8 in der Kategorie interkulturelles Coaching. Beide wurden von Experten besonders häufig empfohlen.

Die 250 führenden Coaches erscheinen als Top-Liste in der aktuellen Ausgabe des Karriere-Extras Focus Network, das dem Nachrichtenmagazin Focus (28/2016, EVT: 9. Juli 2016) beiliegt. Die erweiterte Liste der 500 Top-Coaches ist außerdem über die neue Plattform http://coaches.xing.com abrufbar. Die Experten sind besonders häufig von Coaching-Kollegen oder Personalern aus Unternehmen, die für die Buchung und Zusammenarbeit mit Coaches zuständig sind, weiterempfohlen worden.

In den Listen ist - unter anderem nach Kategorien geordnet - einsehbar, ob die Coaches überproportional häufig von Kollegen empfohlen worden sind, über wie viel Berufserfahrung sie verfügen, wie viele Mitarbeiter sie haben und wo sie ansässig sind. Über die Website können sich Interessierte bei Bedarf im Detail über einen Coach informieren.

 

Rollenvorbilder in unserem Frauennetzwerk FIM e.V.

Und wieder eine tolle Führungsfrau aus unserem Netzwerk FIM e.V.! Herzlichen Glückwunsch an Yvonne Molek!

http://wilde.de/de/news/agenturchefin-die-vollversammlung-der-ihk-m%C3%B...

 

Artikel "Die Welt bleibt zu Hause"

Heute ist mir ein Artikel von Guido Mingels aus dem Spiegel 18/2016 in die Hände gefallen. Der Titel des Artikels lautet "Die Welt bleibt zu Hause" und im Grunde setzt Herr Mingels in diesem Artikel die globale Migration in Relation - er sieht sich mit verschiedenen Experten das Große Ganze an. Ein paar Aussagen möchte ich an dieser Stelle zitieren und damit Lust auf den Artikel machen, denn er ist richtig gut.

In der Einleitung heißt es "Die Flüchtlingsdebatte erweckt den Eindruck einer noch nie da gewesenen Massenwanderung. Ein völlig falsches Bild. Betrachtet man die Migration global, so stellt sich eher die Frage: warum gibt es so wenig davon?" - damit war mein Interesse geweckt, denn ich halte nicht viel von der momentanen Panik- und Meinungsmache in unserem Land.

Der Artikel enthält auch viele Grafiken zum Thema, eine davon zeigt beispielsweise die 10 größten binationalen Mitgrationsbewegungen von 2010-2015, enthalten sind da z.B. die Massenbewegung von Syrien in die Türkei oder von Mexiko nach USA. Europa kommt jedoch unter den "big 10" nicht vor.

Und zu guter Letzt noch zwei Aussagen, die aus meiner Sicht bezeichnend sind:
"Es migrieren wesentlich mehr Europäer innerhalb Europas als Afrikaner nach Europa"
"Es migrieren ungleich mehr Menschen innerhalb des nahen Ostens als von Nahost nach Europa"

Natürlich darf man die Auswirkungen der aktuellen Flüchtlings- und Migrantenzahlen nicht unterschätzen und muss darauf eingehen, aber das sollte mit Kopf und Herz passieren und nicht durch Angst und Panik, nur weil viele Bürger sich von den reißerischen Schlagzeilen und von nationalistisch orientierten Parteien manipulieren lassen.

 

Netzwerkveranstaltung für Frauen am 13. Juli in München / Starke Frauen und starke Themen

Münchner Frauen-Netzwerke bündeln ihre Kräfte und starten eine gemeinsame Vortragsreihe – Auftaktveranstaltung mit Dr. Peter Modler

Ein neues Kapitel in der Geschichte von Frauennetzwerken in München. Zum ersten Mal laden mit den Frauen in der Immobilienwirtschaft e.V., den Frauen im Ingenieurberuf im Verein Deutscher Ingenieure e.V. (VDI-fib), der Vereinigung Frauen im Management e.V. (FIM e.V.), dem Verband deutscher Unternehmerinnen (VdU) und dem WOMAN‘s Business Club fünf starke Frauen-Netzwerke zu einer gemeinsamen Veranstaltung.

Im Mittelpunkt der Premierenveranstaltung am 13. Juli 2016: die unterschiedliche Kommunikation zwischen Frauen und Männern im beruflichen Alltag. Für einen interaktiven Vortrag konnte mit Dr. Peter Modler einer der bekanntesten Autoren von mehreren Standardwerken zum Thema Frauen und Beruf gewonnen werden. Nach dem Willen der Initiatorinnen soll der Vortrag von Dr. Peter Modler Auftakt für eine künftige Reihe von gemeinsamen Veranstaltungen der fünf Frauen-Netzwerke sein. Titel des ersten gemeinsamem Abend der Netzwerke: Wie sich Machtspiele und Manipulationsfallen durchschauen und neue Perspektiven entwickeln lassen.

Nach den Worten von Dr. Peter Modler müssen Frauen, wenn sie im Beruf erfolgreich sein wollen, zunächst verstehen, dass die meisten Männer völlig anders kommunizieren als sie selbst. Seine These: Frauen kommunizieren eher horizontal, also auf Augenhöhe, legen Wert auf Sachlichkeit, Gleichberechtigung, Teamgeist und Höflichkeit. Männer dagegen seien überwiegend vertikal orientiert, also hierarchisch: Sie bevorzugen Durchsetzungsstärke, Entscheidungsfreude, Risiko, Territorialverhalten und klären erst mal die Rangordnung. Ihr Harmoniebedürfnis führt viele Frauen in eine „Manipulationsfalle“.

Damit Frauen gleich erkennen, was „gespielt“ wird, erklärt Dr. Peter Modler in seinem Vortrag die Basispunkte der unterschiedlichen Kommunikation von Frauen und Männern. Welche Verhaltensweisen beschädigen Ihre Autorität? Wie reagieren Frauen auf „Störanfälle oder Übergriffe“ und vermeiden auf jeden Fall die Opferrolle? Im interaktiven Vortrag von Dr. Modler können Frauen Situationen aus Ihrem Alltag „durchspielen“, erhalten konkrete Tipps und effektive Werkzeuge, wie sich neue, wirksame Lösungen finden. Seine humorvolle Art alle wichtigen Informationen und Regeln an Hand von Fallbeispielen zu verdeutlichen, macht die Vorträge dieses sehr gefragten Redners unterhaltsam und hilfreich. Dr. Peter Modler ist unter anderem Autor von „Das Arroganz-Prinzip: So haben Frauen mehr Erfolg im Beruf“ und „Die Manipulationsfalle: Selbstbewusst im Beruf mit dem Arroganz-Training für Frauen“. Der studierte Jurist, Arbeitsrichter, promovierter Theologe, Führungskraft und Unternehmer in der Medienbranche, berät Firmen und lehrt an der Universität Freiburg im Breisgau.

Sie sind herzlich eingeladen zur ersten gemeinsamen Veranstaltung: "Wie Sie Machtspiele und Manipulationsfallen durchschauen und neue Perspektiven entwickeln" / Interaktiver Vortrag mit Dr. Peter Modler

Datum: Mittwoch, 13. Juli 2016
Wir beginnen um 18.30 Uhr mit Aperitif und einem Imbiss
Pünktlich um 19.00 – 21.00 Uhr interaktiver Vortrag
Danach bis 23.00 Uhr Möglichkeit zum Netzwerken

Unkostenbeitrag für Imbiss und Vortrag:
Mitgliedsfrauen der genannten Netzwerke 20 € / Interessentinnen 40 €

Mehr dazu und die Möglichkeit zur Anmeldung: https://server107.der-moderne-verein.de/portal/veranstaltungsmanager/ind...

 

Unterstützung von sinnvollen Hilfsprojekten

Heute möchten wir Ihnen zwei wunderbare Organisationen vorstellen, die wir monatlich finanziell unterstützen. Es ist uns eine Freude, regelmäßig Feedback zu erhalten, was aus unseren Spenden wird und daran möchten wir Sie heute teilhaben lassen!

Plan International
Plan International setzt sich für eine Welt ein, in der sich alle Kinder frei entfalten und entwickeln können. In einer Gesellschaft, die Kinderrechte schützt und Kinder mit Würde und Respekt behandelt. Unabhängig von Herkunft, Religion und politischen Verhältnissen. Wir haben seit 2004 über Plan International die Patenschaft für verschiedene Kinder übernommen. Unser erstes Patenkind hieß Yorban Mendes und momentan unterstützen wir den 12-jährige Pedro Rumaja, der uns in seinem letzten Brief geschrieben hat, dass er unbedingt Elektro-Ingenieur werden möchte! Lesen Sie mehr zu den Zielen und Visionen von Plan Interntional unter: https://www.plan.de/ziele-und-visionen.html

Stiftung life
Hier wird unsere monatliche Spende vom Lions Club Ebersberg verdoppelt, was einer der Gründe war, diese wunderbare Stiftung zu unterstützen.
Die Stiftung life gehört zum Helferkreis der Flüchtlinge und Integration in Aßling. Unter folgendem Link können Sie mehr Informationen über die jüngsten Maßnahmen lesen, die durch den Helferkreis angeboten werden. So gibt es Sprach- und Schwimmkursen, aber auch Unterstützung bei der Wohnungssuche - alles Maßnahmen, die den Migranten in Aßling wirklich helfen, um in Deutschland anzukommen uns sich zu integrieren. http://www.stiftunglife.de/integration/assling

Wir freuen uns, Teil dieser beiden Projekte sein zu dürfen und regelmäßig zu hören, was aus unseren Spenden wird!

 

Einladung zu FIM*-Veranstaltung am 31.05.2016 in München

Als Mitglied der Münchner FIM*-Gruppe freut es uns sehr, alle interessierten Führungs-Frauen zur nächsten großen FIM*-Veranstaltung einladen zu dürfen, die von Dr. Eva Strasser moderiert wird!

Dieses Mal sind wir zu Gast bei Condrobs e.V. (www.condrobs.de). Condrobs ist mit knapp 60 Einrichtungen und einer Beschäftigungs GmbH einer der größten überkonfessionellen Träger für soziale Hilfsangebote in Bayern. Seit über 40 Jahren verfolgt Condrobs ein Ziel: mit individuell auf die Bedürfnisse des Einzelnen abgestimmten Angeboten Menschen eine Brücke in ein selbstbestimmtes, gesundes Leben zu bauen. Mit Frau Eva Egartner, der Geschäftsführenden Vorsitzenden von Condrobs, haben wir eine Referentin gewinnen können, die uns aus ihrem Führungsalltag in einem NonProfit-Unternehmen berichtet.

Es gibt kaum ein unberechenbareres Umfeld als den Flüchtlingsmarkt. Wenn ein Unternehmen sich strategisch dort positioniert und engagiert, ist es eine immense Herausforderung für die Führungskräfte, mit der Marktlage umzugehen und schnell sowie professionell auf Änderungen im Markt zu reagieren. Das ist eines der Themen, mit denen sich Frau Egartner täglich auseinandersetzt und in das sie uns am 31. Mai Einblick gewährt. Aber auch ihre Karrierelaufbahn, sowie ihr persönlicher Führungsstil werden an diesem FIM*-Abend im Fokus stehen.

Die Veranstaltung findet am 31. Mai 2016 um 18:30 Uhr bei Condrobs in der Kistlerhofstraße 144 in München statt. Klicken Sie bitte hier, um sich anzumelden: https://server107.der-moderne-verein.de/portal/veranstaltungsmanager/ind...

FIM* = Vereinigung für Frauen im Management e.V.

Pages